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El contrato eventual

Con la Navidad, hay un gran aumento de las contrataciones para cubrir ese exceso de demanda y consumismo característico de estas fechas. Estos contratos temporales o eventuales suelen tener unas condiciones muy poco beneficiosas para el trabajador y altamente ventajosas para las empresas. Para evitar problemas, y como trabajador poder tener unos derechos mínimos, en Lapeña & De Benito te podemos ayudar.

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